上完瑜伽课回来，心情大好，决定说说以前导师的坏话。

以前那个导师啊，可真是一个大坏蛋。据说大多数人对他的第一印象都很好，觉得此人知书达理，非常客气。可是在做他的学生两年半之中，我可真是血泪斑斑，荒废得一塌糊涂。非要人做无厘头的研究不说，每次一要求面谈，这位老板就会说，哎呀我最近感冒了需要卧床休息一周/我在写书最近三个月都没空/我家小孩心脏不好我忙着带他去医院/我杂物缠身你们无法想象地很忙很忙很忙呢。。。。。。一年之间一般可以面谈三四次，每次预约等待时间为3个月，而且每次面谈都需要重复各种概念，老人家啊记性不好。

当年我和另一个同年级的日本mm一起提交修士论文之前，这位老板一次都没有读过，他终于第一次读了然后发表感想，是在修士论文审查的面试时。还好我俩比较幸运，顺利过了拿到了学位。据师兄说若干年前有个本科生就比较可怜了，在这位老板的指导下交了毕业论文，结果在面试的时候这位老板跳起来说，这样的理论我没听过，不行，你留级一年重写过！后来这个可怜的本科生只好取消工作内定，留级一年，转研究科去别的研究室做了毕业论文，终于顺利毕业。这件事在心理学研究室造成了轰动，但还是无法撼动一个在国立大学驻扎了十几年的老教授的地位。

还有啊，想想就气人，当年我还没打算跳槽时本来想把修士论文的内容写成论文投稿。这位老板怕增加自己的负担，拐弯抹角说哎呀你第一次写论文，又没写过英文的，你好好考虑一下究竟要用哪种语言啦，还有啊你上次学会发表的摘要那个英文真是烂啊，差太远了，你不要写英文了吧。我心想发表日文论文的业绩有个P用啊，但没办法只好支支吾吾地说那我写日文好了。老板听了以后兴高采烈地说，太好了这下我安心了，这可是你自己说的啊！

去年10月终于跳槽成功后我可高兴坏了，不过这两年半给我的心理创伤太大了，虽然我已经跳槽1年了，还是时不时忍不住要使劲讲他坏话。每次回首毫无业绩的那两年半，我都觉得很怨恨。nnd。